2023广西企业社会责任报告
- 分类:社会责任
- 作者:广西北海精一电力器材有限责任公司
- 来源:广西北海精一电力器材有限责任公司
- 发布时间:2023-10-13
- 访问量:887
2023广西企业社会责任报告
【概要描述】2023广西企业社会责任报告
- 分类:社会责任
- 作者:广西北海精一电力器材有限责任公司
- 来源:广西北海精一电力器材有限责任公司
- 发布时间:2023-10-13
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保产创新两手抓 精神文化展新颜
——广西北海精一电力器材有限责任公司
一、企业简介
广西北海精一电力器材有限责任公司,是专门为中国南方电网,特别是农村电网输电线路提供混凝土电杆的专业厂家,是GB4623-2014《环形混凝土电杆》、GB∕T 27794-2023《电力电缆用预制混凝土导管》国家标准参与起草单位、JC/T2637-2021《水泥制品行业绿色工厂评价要求》行业标准参与起草单位,以“用精一精神,让电网更安全,让世界更光明”为使命,专注生产电杆20余年。现有员工近300人,拥有技术先进的数字化电杆生产线8条,可年产各类电杆38余万根;所生产的电杆以安全可靠、外观精美著称;服务以真诚专业、注重细节闻名。“精一”系“广西著名商标”,精一电杆系“广西名优产品”“广西名牌产品”。
公司2022年销售额3.01亿元,纳税2576万元。
2022年荣获“全国工人先锋号”“电力信用建设工作领域2021-2022年先进会员企业”“中国电力企业联合会信用评价AAA级企业”“2021年度中国混凝土电杆十强企业”“广西工业企业质量管理标杆”“2022广西最具竞争力民营企业”“广西质量管理先进单位”“北海市先进民营企业”等多项荣誉。
图1 北海精一2022年部分主要获奖荣誉展示
二、企业文化建设
公司在不断消化吸收国内外先进技术和管理经验的基础上,不断建立健全与生产经营发展相适应的具有公司特色的管理体系。
公司坚持贯彻品牌营销战略,通过对客户提供有针对性的优质的产品和服务,不断扩大公司产品市场影响力,并赢得良好的口碑,力求将公司打造成中国一流智能化电杆工厂。同时不断加强企业文化的宣贯和沟通,适时调整企业文化理念,使其能进一步发挥企业文化的传在组织内外广泛传播,并融入到每个员工的工作中。核心价值观应该符合企业的使命和愿景,体现企业以客户为中心、创新、责任等价值观。
回顾使命,从心出发。2022年10月14日上午,精一集团核心文化研讨会召开,集团总裁童勇主持研讨。集团创始人耿晓梅董事长、童勇总裁及行政副总裁颜建荣、营销副总裁耿明、生产副总裁唐小平,各生产基地负责人一同出席会议,参加研讨。
研讨会上,与会领导对精一的使命、愿景、价值观进行充分的审视、研讨,初步达成共识。员工幸福、服务客户、让电网安全、让世界光明是精一存在的价值与目的。依托使命,畅想未来,研讨确定集团的愿景、方向。
图2 企业文化展示
持续推动企业信用评级工作,这是企业经营管理制度的全面检验和考核,有利于及时发现企业经营管理中的薄弱环节,也为企业改善经营管理提供了压力和动力。精一信用等级高,在政府采购、招标投标、行政审批、市场准入、资质审核等经济活动中能够获得更多的信用政策,有助于企业实现最大的经济利益。
2023年11月8日,中国电力企业联合会2022年年会在海南海口成功召开。会上宣读了表彰中电联 2021-2022年度先进会员企业、先进个人的决定,对电力行业相关重点领域做出优异成绩和突出贡献的单位和个人进行了表彰,并举行颁奖仪式。
北海精一喜获2项荣誉,广西北海精一电力器材有限责任公司荣获电力信用建设工作领域“2021-2022年先进会员企业”称号,集团创始人耿晓梅董事长荣获电力企业文化建设工作领域“中电联2021-2022年度先进个人”称号。
图3 信用建设工作成果展示
三、科技创新 绿色发展
为了能够更好服务客户,紧密把控住生产过程中每一环节的生产质量问题,解放人力物力,充分利用好每一份资源,提高无纸化管理水平,实现绿色、环保生产,保证企业生产经营管理准确高效执行,精一5G电杆智慧工厂管理系统应运而生。
精一5G电杆智慧工厂管理系统由软件(MES系统)+硬件(PDA、手机、电脑、标签打印机等)+阿里云平台所组成,集ERP供应链、MES制造执行管理、WMS仓储管理、OEE设备管理、TMS物流管理和数字看板为一体。通过在企业内布署5G企业专网和5G网关设备,实现生产设备与系统实时交互数据,利用AI、物联网、大数据、边缘计算等技术,将5G技术应用于电杆智能制造中,构建安全、高效、绿色、节能的5G智慧工厂,实现工厂数字化、信息化、智能化转型升级,减少重复性工作,提高生产和销售效率,降低人工成本,保障员工安全,从而实现企业降本增效和精细化管控,实现传统制造产业与5G现代化建设的成功融合。
2022年9月13日,中国混凝土与水泥制品协会组织召开了由广西北海精一电力器材有限责任公司完成的“精一5G电杆智慧工厂管理系统的开发与应用"线上科技成果鉴定会。与会专家审阅了科技成果鉴定申请材料,专家们会上一致认为项目成果对我国混凝土电杆行业智能制造的发展起到了引领和示范作用,应用前景广闻。该项目成果总体上达到国内领先水平,获评中国混凝土与水泥制品协会科技进步奖二等奖。
图4 奖项展示
四、履行社会责任
2022年1月16日,北海精一组织员工及家属的爱心志愿者队伍,与合浦县星岛湖镇洋江村委会的党员干部一起开展春节慰问、送温暖活动,给公司与洋江村结对帮扶的30户五保户赠送米、油、红包等新年礼品。北海精一负责人与当地村支书一同参加慰问活动。现场慰问孤寡独居老人,询问困难群众的具体生活情况,了解他们的居住环境和主要收入来源,对于他们的温饱问题提出合理化建议。弘扬传统美德,敬老爱幼是精一重视的传统,此次慰问活动,爱心精一志愿者们主动带上自己的孩子,亲临现场,传递爱心,传承中华文化。
2022年7月最后一波疫情复发来势汹汹,北海精一作为当地企业,在做好企业自身防控工作,力保生产的同时,目前共捐赠价值10万余元的帐篷、护栏、食品等各类防疫所需物资支援疫情防控,为抗疫一线提供后援保障。
在疫情防控的紧张时刻,北海精一根据疫情防控要求,严格执行各项防疫措施。为力保生产经营,防止人员流动产生疫情传播风险,精一果断双措并举,执行“员工居家办公”“全厂封闭式管理”两项措施。7月17日对成员进行分类,动员可以居家办公的员工优先在家办公;必须在公司生产及办公的员工安排入住公司。从7月18日开始实行全厂封闭式管理。
期间,公司为吃住在厂员工配备了充足的日用品和防疫物资,为安排入住员工发放了住宿用品物资80多套;储备充足的米面油肉菜等物资;采购口罩26000个,分发到各个岗位,保障员工防疫所需。确保封闭管控期间,员工所需必备物资供应充足。
除了主动做好企业自身疫情防控工作外,在集团创始人耿晓梅董事长的带领下,北海精一密切关注当地政府疫情防控实际所需,积极投身公益项目,第一时间向北海合浦相关部门捐赠医用手套、一次性口罩、反光衣、帐篷、护栏、饮料、方便面等各项应急物资,助力北海合浦防疫工作。目前已累计捐赠价值104060元的各类防疫所需物资。
同样,北海精一在云南成立的全资子公司云南精一公司所在的宜良也受到了疫情的最后这一波冲击,宜良县受疫情影响实行静态管理后,云南精一电力科技有限责任公司通过县红十字会捐赠3万元资金用于疫情防控工作,承担企业社会责任,让爱心传递战“疫”一线。
静态管理期间,云南精一严格按照宜良县疫情防控的要求,所有员工实行临时静态管理,严格核酸采集、筛查、排查。9月15日,宜良县解除临时静态管理,云南精一在抓好常态化疫情防控的前提下,有序复工复产。所有人员持核酸检测报告上岗,保证人员不密集,并对厂区进行全面消杀,加强安全生产管理,全面做好复工复产。
图6 抗击疫情保产图片示例
五、员工关怀
北海精一2022年积极开展多项如电杆力学性能检测技能比赛、钢筋笼骨架和主筋法兰盘焊接技能比赛在内的多项员工职业技能比赛,参赛员工包括生产部门、研发部门、质量管理部门等各个岗位的员工。经过数月的努力拼搏,参赛选手们纷纷展示了他们在各自领域的才华和技能。
设置技能比赛旨在帮助特定岗位的员工更好地掌握标准作业流程,提升员工技能水平,搭建一个展示员工实际工作能力和专业技能的平台,通过比赛可以促使员工学习、实践和提高自己的技能水平。同时职业技能比赛通常需要员工组成团队参与,通过合作解决问题和取得成果。比赛过程中,团队成员需要相互配合、交流和协作,提高团队凝聚力和协同能力。这有助于加强员工之间的合作关系,提升整个团队的综合素质。
图7 技能比赛现场
比赛中获奖也是对员工的一种认可和奖励,能够激发员工的荣誉感和自豪感。获得比赛的荣誉可以提升员工的职业自信心和工作动力,进而产生更好的工作绩效。
在比赛过程中,每位选手都展现出了出色的专业技能和创新思维。他们用巧妙的设计、快速的反应和高效的操作,完成了各自的任务。这不仅提高了员工们的技能水平,也展示了企业内部人才的实力和潜力。
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